SE EXTIENDE LA FECHA LIMITE PARA RECIBIR PROPUESTAS HASTA EL MIERCOLES 19 DE SEPTIEMBRE A LAS 11:55PM. Trasfondo: A diez (10) años del comienzo de las funciones del Instituto, resulta imprescindible que se realice una evaluación exhaustiva de su posicionamiento, ejecutorias y estrategias, esto con el fin de identificar la etapa de desarrollo en la que actualmente se encuentra la organización, así como cuáles son sus retos, fortalezas y oportunidades. Esta solicitud de propuesta tiene el propósito de realizar un diagnóstico organizacional del instituto, que permita el desarrollo de un plan pragmático y realista, a tono con sus recursos disponibles. De igual forma, tiene el propósito de desarrollar un plan de desarrollo a corto plazo.
Solo el 22% de las mujeres encuestadas ocupa un puesto de supervisión
Esto según los resultados del estudio sobre las necesidades de la mujer trabajadora en el que participaron 13,283 personas
San Juan, Puerto Rico. 6 de diciembre de 2023 - El Instituto de Estadísticas de Puerto Rico y la Oficina de la Procuradora de las Mujeres presentaron los resultados del estudio sobre las Necesidades de la Mujer Trabajadora, una colaboración que contó con la participación de 13,283 personas encuestadas. Este esfuerzo conjunto tuvo como objetivo identificar las necesidades y desafíos de la mujer trabajadora, fundamentando las conclusiones en evidencia empírica y proporcionando así bases para identificar posibles soluciones a las diferentes situaciones que enfrentan las mujeres trabajadoras en Puerto Rico.
Bajo el lema "Todas somos mujeres trabajadoras", el cuestionario electrónico fue dirigido a mujeres trabajadoras en distintos sectores, incluyendo el público y privado, amas de casa, cuidadoras, empresarias y aquellas que trabajan de forma independiente. La participación fue voluntaria y anónima. Los temas abordados en la encuesta incluyeron la situación laboral, ambiente laboral, lactancia, maternidad, estructura y necesidades del hogar, calidad de vida, salud física y emocional.
De los resultados del estudio, que está disponible accediendo a https://estadisticas.pr/en/Necesidades-Mujer se destaca lo siguiente:
Situación laboral:
- El 95% de las mujeres trabajadoras encuestadas contaban con uno o más empleos.
- Un 38% trabajaba en una agencia o rama de gobierno.
- Un 22% ocupaba puestos de supervisión.
- El 44% indicó no haber recibido orientación sobre el Plan de Acción Afirmativa, seguido por un 36% que no estaba segura.
Lactancia:
- Un 47% indicó que su lugar de empleo no posee un salón de lactancia.
- El 64% de las mujeres que utilizaron el salón de lactancia, proporcionado por el patrono, consideró que el tiempo ofrecido no fue adecuado.
Maternidad:
- El 72% de las mujeres embarazadas encuestadas indicaron que el patrono siempre les proporcionó flexibilidad para asistir a citas médicas y atender síntomas durante el embarazo.
Estructuras y necesidades de la casa y hogar:
- Un 47% de las mujeres trabajadoras indicó ser la dueña legítima y aún estar pagando la hipoteca de la vivienda.
- El 57% tenía de 1 a 2 hijos o hijas.
Necesidad de un cuidador(a):
- 1 de cada 3 (34%) expresó la necesidad de un(a) cuidador(a) para sus hijos, dependientes o familiares.
Calidad de vida, salud física y emocional:
- La mayoría indicó tener un nivel de salud emocional y físico bueno.
- El 63% experimenta o ha experimentado una “doble jornada laboral”.
- El 51% indicó que la menstruación dolorosa les incapacita entre 1 y 2 días al mes.
Violencia de género:
- El 34% indicó haber sido víctima de acoso laboral.
- El 24% indicó haber sido víctima de violencia doméstica.
- 1 de cada 4 (24%) sufrió discriminación por género.
Características sociodemográficas:
- El 46% tenía 50 años o más.
- El 73% había alcanzado un nivel académico de bachillerato y/o maestría.
- El 70% tenía un ingreso económico familiar igual o menor a $41,500 anuales.
“Agradezco a las miles de mujeres que participaron de este importante estudio. Su insumo detallado nos permitirá tomar acción y crear iniciativas dirigidas a empresas y patronos para que puedan mejorar y reforzar las áreas de mayor necesidad. En nuestra oficina continuamos en la mejor disposición de ayudar a las mujeres y velar por que se cumplan sus derechos en el ámbito personal y laboral”, manifestó la procuradora interina, Madeline Bermúdez.
“Los datos recopilados en este estudio son fundamentales para ayudarnos a comprender las realidades que enfrentan las mujeres en el ámbito laboral. La objetividad estadística es esencial para el progreso de nuestra sociedad, y estos datos son una herramienta valiosa para la toma de decisiones basadas en la evidencia. Esta información podría ayudar a entender, de manera efectiva, las necesidades específicas de las mujeres trabajadoras, contribuyendo así a la construcción de entornos laborales más equitativos y justos”, expresó el Dr. Orville M. Disdier Flores, Director Ejecutivo del Instituto de Estadísticas de Puerto Rico.
El Instituto de Estadísticas de Puerto Rico y el Departamento de Justicia de Puerto Rico firmaron un acuerdo que viabilizará el uso de datos, sobre el nivel de riesgo de las víctimas en casos de violencia doméstica, con el propósito de crear nuevas políticas y estrategias para prevenir feminicidios íntimos.
Como parte del “Acuerdo Interagencial para la Divulgación de Datos Sociodemográficos de Víctimas de Violencia Doméstica”, el Departamento de Justicia compartirá con el Instituto los resultados de las evaluaciones de riesgo que los fiscales realizan a las víctimas de violencia doméstica para analizar la escala de riesgo y peligro de muerte que estas enfrentan.
Los datos y estadísticas que se generarán, mediante estos procesos de carácter epidemiológico, podrán utilizarse para identificar posibles determinantes, factores de riesgo y vulnerabilidades. Como resultado de este acuerdo, el Instituto de Estadísticas de Puerto Rico, podrá proveer estadísticas completas, confiables y de acceso rápido y universal, con el propósito de ayudar a prevenir la violencia y los feminicidios íntimos.
San Juan, Puerto Rico – 17 de junio de 2025. El Instituto de Estadísticas de Puerto Rico publicó los resultados del Índice de Costo de Vida (COLI, por sus siglas en inglés) correspondientes al primer trimestre de 2025 (enero-marzo). Los datos revelan que en el área urbana del Metropolitan Statistical Area (MSA) de San Juan-Bayamón-Caguas, los servicios públicos registraron un índice de 161.0 (posición 5 de 282), lo que equivale a un costo 61 % superior al promedio de las jurisdicciones participantes. El principal factor detrás de esta brecha es la tarifa residencial de energía eléctrica, cuyo precio se ubicó 90.5 % por encima del promedio de las áreas urbanas participantes en el estudio.
Alimentos más caros
En la categoría de supermercado, los datos revelan que el área urbana de San Juan-Bayamón-Caguas ocupa la posición 13 entre 282 áreas urbanas participantes de Estados Unidos, con un índice de 110.7. Esto indica que el costo de los alimentos en esta área urbana es 10.7 % más alto que el promedio del resto de las áreas participantes.
Dentro de los artículos de supermercado tomados en consideración para el estudio del COLI, varios productos registraron brechas de precio particularmente altas frente al promedio de las jurisdicciones participantes.
A continuación, se presentan algunos artículos seleccionados:
Un MSA se delimita en función de criterios demográficos y económicos, considerando el grado de integración socioeconómica medido por los desplazamientos diarios de los individuos dentro del área urbana hacia su núcleo urbano. Esta área metropolitana agrupa a más de 2 millones de personas, cerca de dos tercios de la población total de Puerto Rico, por lo que sus precios inciden en el bienestar de la mayoría de los hogares del país.
El MSA de San Juan-Bayamón-Caguas, tal como lo define la Oficina del Censo de los Estados Unidos, está compuesto por 40 municipios. De esos municipios, 15 cumplen con las características para la recopilación de precios según la metodología establecida. Estos son: Bayamón, Caguas, Canóvanas, Carolina, Cataño, Cidra, Dorado, Gurabo, Guaynabo, Río Grande, San Juan, Toa Alta, Toa Baja, Trujillo Alto y Vega Alta.
Indicadores generales del MSA
A continuación, se presentan los resultados generales de las 6 categorías tomadas en consideración para el COLI.
“El hecho de que la tarifa residencial de energía eléctrica en Puerto Rico sea 90.5 % más alta que el promedio de las áreas urbanas participantes del COLI evidencia una distorsión estructural en el sistema energético. Esta situación encarece directamente la vida diaria de los hogares y reduce su margen de maniobra financiera. Combinado con el aumento en el costo de los alimentos, esto se traduce en un deterioro claro del estándar de vida de los ciudadanos”, explicó el Dr. Ronald G. Hernández Maldonado, Gerente de Proyectos Estadísticos del Instituto.
“El índice compuesto refleja costos muy elevados en servicios públicos y alimentos, parcialmente compensados por precios relativamente bajos en cuidado de salud, transportación y otros bienes misceláneos”, destacó Hernández.
El COLI, desarrollado desde 1968 por el Council for Community and Economic Research (C2ER), mide trimestralmente el costo relativo de vida en las áreas urbanas participantes de Estados Unidos, incluida Puerto Rico.
El Instituto de Estadísticas de Puerto Rico ofrece una calculadora interactiva para comparar el costo de vida entre el MSA de San Juan-Bayamón-Caguas y otras ciudades participantes: https://apps.estadisticas.pr/coli/.
El Instituto de Estadísticas de Puerto Rico es una entidad gubernamental autónoma con la encomienda de coordinar el servicio de producción de estadísticas del Gobierno para asegurar que los sistemas de recopilación de datos y estadísticas, en los que se basan las políticas públicas, estén completos, sean confiables y de acceso rápido y universal.
Para más información se puede escribir a preguntas@estadisticas.pr. También pueden seguir las redes sociales a través de las cuentas de Facebook (@estadisticas.pr), X (@EstadisticasPR), LinkedIn (Instituto de Estadísticas de Puerto Rico) e Instagram (@institutodeestadisticas).

.png)
.png)
.png)
.png)
.png)
.png)
.png)
.png)
.png)
.png)
.png)

.png)
.png)
.png)
.png)